员工技能大赛宣传稿件(关于员工技能比赛的文章??)

1.关于员工技能比赛的文章??

文章标题:关于开展员工技能大赛活动的通知 为推进学习型组织创建活动,鼓励全矿广大员工立足岗位,钻研业务,提高技能,勇于创新,推动**煤矿高起点起步,跨跃式发展,努力把我矿建设成为现代化一流矿井。

矿决定,在全矿开展员工技能大赛活动,现将有关事宜安排如下: 一、组织机构 成立**矿员工技能大赛活动领 导小组。 组长: 副组长: 成员:矿团委、矿工会、培训中心、安监中心、生产办、劳动人事科等有关科室负责人。

领导小组办公室设在矿团委,具体落实本办法。 另设两个评审组(主要为生产办及安监中心人员)。

二、比赛工种 采煤机司机、地面维修钳工、井下维修钳工、地面维修电工、井下维修电工、爆破工、矿井通风工(瓦斯检查工)、电机车司机、主提升机司机、电气安装工、煤质化验员、小绞车司机、锚喷工、窄轨铁道工、焊工、管工等17个。 如果集团公司比赛增设新项目,矿将另举行选拔赛。

三、组织培训 1、参加人员。持有以上各工种《职业资格证书》(初级、中级、高级)的所有人员,都必须全员参加学习、培训和比赛。

2、培训分工。地面(井下)维修钳工、地面(井下)维修电工、爆破工、窄轨铁道工、电焊工、管工、电气安装工、小绞车司机、锚喷工等工种统一由培训中心培训;采煤机司机、矿井通风工(瓦斯检查工)、电机车司机、主提升机司机、煤质化验员等工种由各单位自己培训,技术员具体负责实施。

3、培训计划。培训中心针对以上工种做出每月的培训计划和自学计划,上半年完成各工种全部学习内容。

4、培训时间。平时以自学为主,节假日组织集中培训。

六月上旬理论考试,下旬实际操作比赛及答辩,培训中心及各单位每个月必须保证至少两天全天的全员集中培训。 5、培训制度。

培训中心及各单位建立规章制度,设签到簿,学员记好笔记,教师要有教学计划和教案。领导小组每月进行检查。

6、指导教师及学习资料。培训中心组织聘请专兼职教师指导、出题。

并准备足够的课本,供员工借阅。 四、组织比赛 1、根据培训计划安排,给出矿比赛的考试试题,理论考试占40,实际操作占50,答辩占10,(参加人数过多的工种,可根据理论成绩,确定参加实际操作和答辩的人员)根据总成绩评出前三名。

2、获得矿比赛工种前三名的人员,参加集团公司职工技能大赛。参赛前将组织集中的脱产培训。

3、下半年,准备集团公司职工技能大赛;并根据我矿的比赛情况及参加集团公司职工技能大赛取得的成绩进行总结,评出工种状元、技术能手,优秀教师,特别贡献人员。 五、奖罚 1、在我矿的比赛中,每个工种第一名奖励3000元,第二名奖励2000元,第三名奖励1000元。

(考试成绩不及格的,不与奖励) 2、在集团公司职工技能大赛中取得名次并获奖的选手,矿里亦给予对等奖励。单位领导及指导教师亦有适当奖励。

3、被评出的工种状元、技术能手,优秀教师,特别贡献人员,给以适当的奖励。 4、无故不参加培训的,一次罚款100元;考试(无论理论还是操作)不及格的,一次罚款200元。

5、在我矿的比赛中,成绩特别低的,到培训中心学习,并对所在单位领导给予通报批评。 《关于开展员工技能大赛活动的通知》来源于文秘114网,欢迎阅读关于开展员工技能大赛活动的通知。

2.谁给我写一下这个有关技能培训比赛的文稿

通讯员XX报道:

2009年5月X日,还没开业的XX店,组织所有员工在X地进行了培训,已培训一个月,预计将在六月开业。

XX店最近组织一次对工作技能非常有帮助的趣味性非常强的托盘技能比赛,分为耐力托盘和障碍托盘两项:

耐力托盘分三组比赛,每组20人,比耐力,最终以每人托盘的时间相加为总时间,长的胜出。男员工托4瓶矿泉水,2升 女员工2瓶---1升 冠军是第一组,个人托盘时间最长的是女选手,时间有1个多小时。这个优良的成绩,鼓励着她在以后的工作中努力用自己的技能,非常好的为顾客服务,为同事树立榜样。

而障碍托盘分三组,一组30人,每人总分6分。 满分一组180分。男4瓶 女2瓶 端托盘过障碍,障碍分为走S型,下蹲穿越1米高的绳子。 这个比赛第一组冠军成绩是147分。障碍托盘更讲求的是团队合作,因为一个人的表现再好也只能获得6分,只有大家齐心合力,才能让自己的团队获得荣誉。

这一次有意义的技能培训的反映了技能在应用在实际工作中的重要性,而员工们对技能培训的态度也是十分的支持。此次活动圆满成功。在以后的工作生活当中,我们要努力抓好自己今天在努力中的表现感,在以后的日子里,更团结更有凝聚力的协助,争取和公司一起创造辉煌。

3.护士节报道稿

第一份:(有不同的地方修改一下就行了) 今天,我们在这里召开大会,部署卫生文化建设工作,隆重纪念5。

12护士节。刚才,我们表彰了11个先进集体和100名先进个人,市中心医院以及两位先进个人代表做了典型发言,亚平同志对卫生文化建设进行了动员和部署,会议开得很好。

借此机会,我代表市委、市政府,向全市广大护理工作者表示节日的问候!向受到表彰的先进集体和先进个人,表示热烈的祝贺! 近年来,卫生系统广大干部职工坚持以科学发展观为指导,紧紧围绕全市改革发展稳定大局,团结拼博,真抓实干,全市卫生事业有了较快的发展。 特别是10年非典以后,全市卫生系统在市委、市政府的正确领导下,以建立和完善处置突发公共卫生事件应急体系为切入点,不断强化基层基础工作,大力提高城乡卫生服务水平,全面提升医德、医技素质,做了大量卓有成效的工作,多项工作受到国家、省、市表彰。

在此,我代表市委、市政府,向辛勤工作在全市卫生战线上的广大干部职工,致以崇高的敬意和亲切的问候! 为了推进卫生事业的快速发展,不断满足人民群众日益增长的卫生需求,市卫生局在深入研究、认真谋划的基础上,启动了卫生文化建设。 这是卫生局党组针对全市卫生事业的发展实际,着眼于全市卫生事业的长远发展作出的一项重大部署,是增强全市卫生系统软实力的一项重大举措。

文化是人类文明的结晶,是推动经济发展和社会进步的重要力量。文化成就事业,文化成就未来,大到一个国家、一个民族,小到一个单位、一个人,没有先进的思想、先进的理念、先进的文化作支撑,就没有前进的动力,事业也得不到较好的发展。

近年来,我市经济实现了较快发展,随着经济的发展,广大人民群众对卫生的需求、对健康的需求越来越高,医患之间的矛盾日益突出。在这样的形势下,我们开展卫生文化建设,通过卫生文化建设加强对卫生系统广大干部职工世界观、人生观、价值观的教育、为人民服务宗旨观的教育和社会主义道德观的教育,建立起符合先进文化前进方向、遵循卫生事业发展规律、适应社会发展和人民健康要求、反映卫生行业特色的卫生文化体系,营造和谐统一、蓬勃向上的精神氛围,锻炼奋发有为、争创一流的职工队伍,塑造文明规范、诚信为民的行业形象,增强开拓创新、追求卓越的竞争能力,通过卫生文化建设进一步规范和引导职工的服务行为,培育广大干部职工优良的道德品质和高尚的道德精神,恰逢其时,意义重大。

全市卫生系统广大干部职工要充分认识开展卫生文化建设的重要意义,结合实际工作切实抓紧抓好。 第一,要通过开展卫生文化建设,使卫生系统干部职工思想道德素质实现新增强。

医疗卫生事业是一项神圣的事业,医疗卫生工作是一种特殊的工作。医疗卫生工作的特殊性,客观上要求我们广大医护工作者不光要有精湛的技艺,更要有高尚的思想品格、高尚的医德医风,高度的事业心、责任感。

所以开展卫生文化建设,必须首先搞好思想道德教育。要通过开展卫生文化建设,切实加强广大医护人员理想信念、社会公德、职业道德、职业纪律和民主法制教育,引导职工树立正确的世界观、人生观、价值观,培育良好的工作作风,把广大职工的智慧和力量凝聚到加快卫生事业发展上来。

要深入开展各种形式的道德实践活动,使"爱国守法、明理诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献"的基本道德规范,成为我们每个医护人员的行为准则和自觉行动。 第二,要通过开展卫生文化建设,促进全市卫生服务水平实现新提高。

开展卫生文化建设的最终目的,在于促进医疗卫生行业服务水平的提高。 当前,广大群众对"看病难、看病贵"问题反映十分强烈,这一问题折射出来的,是人民群众日益增长的医疗卫生服务需求与现实的医疗卫生服务能力、服务水平的差距和矛盾。

这里面既有医疗事业投入不足、医疗保险覆盖面小、药品和器材生产流通秩序混乱的因素,也有对医疗机构监管不严、医疗卫生资源布局不合理、医院公益性质淡化的问题。 市委、市政府对此十分重视,将解决这一问题作为民心工程列入重要议事日程。

解决这一问题,一要靠发展,二要靠改革,三要靠投入,四要靠监督。要强化以人为本的理念,坚持把人民群众的切身利 大家早上好!今天是2006年5月11日。

我校第十四届科技文化节正式开幕。 迎着朝阳,伴着五星红旗冉冉升起,我们正以崭新的姿态从春天迷人的风景中走来,鲜活了五月,笑醉了季节。

的确,五月是一年中最美丽的月份,鲜花盛开,青春洋溢,五月属于勤劳智慧的劳动者,属于朝气蓬勃的青年人,属于孕育生命的母亲,还属于呵护生命、守卫健康的白衣战士们! 明天,我们将迎来2006年的护士节。 在1912年,国际护士理事会将南丁格尔的诞生日━━5月12日定为国际护士节,旨在激励广大护理工作人员继承和发扬护理事业的光荣传统、以“爱心、耐心、细心、责任心”对待每一位病人、做好本职工作。

以宣传护理工作的崇高,鼓励护士们学习救死扶伤的人道主义精神来庆祝节日,已经成为世界各国护理事业的一件盛事。 此刻,全体首医人相聚在这里,共同庆祝这个特。

4.职工工会经费的开支范围

工会经费开支范围有具体规定。

工会经费开支范围包括:困难补助费、员工福利费、竞赛活动费、员工表彰费、福利设施费、文体活动费、教育参观费、管理经费和上缴经费。 1、员工福利费:核算员工的生日补贴费、员工结婚贺礼费、除个人辞职外的调离及退休员工的纪念品费、重大节日向员工发放的慰问品(金)费、直系亲属亡故、对生病员工的探视费、行政和工会领导的家访费、对公司老领导的拜访费等。

“员工福利费”中开支的共性费用暂定如下标准: 员工生日补贴80元/人 员工结婚贺礼费200元/人 员工退调纪念品费200元/人 员工直系亲属亡故200元/人 重大节日慰问员工费100-200元/每节日 2、困难补助费:核算对享受“低保”家庭的员工和因病致贫、大病困难、治疗期间的工伤或其它原因造成暂时困难的员工的补助费。 3、竞赛活动费:核算工会组织的和配合行政工作组织的劳动竞赛、知识竞赛、技能评比和有关安全、环保、生产、消防等各种专项专题教育活动所需的开支及奖品。

4、员工表彰费:核算对公司优秀员工、岗位能手、生产标兵和做出突出贡献人员的表彰费用。 5、福利设施费:核算各类福利设施、资产、工具器具等有形资产、设施的费用开支。

6、文体活动费:核算组织文体活动所需费用和购置文体活动器材费。 7、教育参观费:核算组织员工参观、展览、观影的费用。

8、管理经费:核算工会管理所需的账簿、表册、文具等办公费用和兼职管理人员的补贴费用;核算工会“银行存款”账户的利息收入(冲减本科目)。 9、上缴经费:核算按上级工会规定按标准上缴的工会经费。

5.转正申请中的自我评价怎么写?

1。

三个月的试用期转眼就到了,在这三个月中,我较快地适应了新的工作,融入了新的团队里,也得到了同事和领导的肯定,不过也存在一些不足的地方,我想这些都值得自己去总结,去思考,去提高。在本部门工作中,我一直严格要求自己,认真及时地完成领导布置的每一项任务,并虚心向同事学习,不断改正工作中的不足;对于集团及公司的制度和规定都是认真学习并严格贯彻执行;另外,本人具有很强的团队合作精神,能很好的协调及沟通,配合各部门负责人落实及完成公司各项工作,并热心帮助其他同事,与人相处和-谐融洽。

记得刚来的时候对各方面都不是很熟悉,周围的同事和领导都给与了我很大的帮助,让我尽快地完成团队角色的定位。现在的工作岗位是销售统计分析和结算,主要负责编制每天的掌控表推移表,由于以前从事过相关岗位的工作,对ERP系统的操作以及EXCEL的数据处理还算比较熟练,所以上手起来比较快,仅1周的时间就可以独自担当起每日销售报表的编制工作。

虽然每天的报表编制比较机械和重复,但是我认识到了在重复工作中可以挖掘许多不重复的工作,在编制过程中可以学习到新的专有名词,学习到怎样节约时间提高工作效率等等。在结算工作中,除了高要求地完成结算表的编制以外,还努力做好销售部和财务部之间的沟通,配合财务部的复核工作。

除了本职工作以外,还积极配合其他部门的工作,例如市场部的每月销售数据包都是我帮他们更新新的数据包,其实这些工作其他部门可以独自完成,但是他们对于订交提数据,车型以及18位码都不太熟悉,花的时间更多,如果我花一个小时能为他人节约2个小时,这件事是值得做的。 同时,也清楚地认识到自己的不足,特别是对销售结算这块还不能做到100%的胸有成竹,其实每项工作都需要一定的时间去熟悉,去沉淀,这3个月中,专营店实习就占了2周,后面的销售精英大赛和新员工培训,再除去假期,真正去操作本岗位的时间其实并不多,现在仅仅能够完成硬体折扣和简单的促销结算,我想这是我不足的地方,也是我以后要加强的地方。

总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。

转正不是意味着待遇上会好一些,更重要的是从此刻起自己已经是东风日产的一名正式员工,在工作上必须对自己要求更加严格,真诚沟通,做好份内事。2。

时间匆匆转走,现在的工作已经渐渐变得顺其自然了,这或许应该是一种庆幸,是让我值得留恋的一段经历。 一个多月的试用期下来,自己努力了,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。

在各部门的帮助和支持下,我做好统筹及上传下达工作,把工作想在前,做在前,无论是工作能力,还是思想素质都有了进一步的提高,较好地完成了公司宣传、人事管理、职工培训、档案管理、后勤服务及公司保卫等多方面的任务。 为了加强对人、财、物的管理,我完善了过去的各种管理制度,突出制度管理,严格照章办事,进一步明确了工作职责,完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、请假、值班等各种常规管理,充分体现了对事不对人的管理思想,各项工作井然有序。

做好办公室工作,有较高的理论素质和分析解决问题的能力。 通过各种途径进行学习,为此各办公室都配备了电脑,利用网上资源学习与工作有关的知识,不断开阔视野,丰富头脑,增强能力,以便跟上形势的发展,适应工作的需要。

提高了理论水平、业务素质和工作能力。工作上我认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,具有工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作。

在Xx上班的日子里,我渐渐喜欢上了这个地方,喜欢上了这份工作,想在这里慢慢成长成材,成为一名合格的正式Xx里的职工,一个月的学习与工作,让我成长了很多,今后我会继续努力,一如既往地保持着优良的作风,不断地完善自己,作出一番成绩。 四年的大学学习,学到的更多的是专业基础知识再就是一种自学能力,而实践经验、社会经验则十分匮乏。

作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作,但是公司宽松融洽的工作氛围、良好的学习发展机遇,让我很快完成了从学生到职员的转变。 能够正确面对挫折,辨证的看待问题。

工作中能够始终保持一种积极向上的心态,努力开展工作。过去的一年,是不断学习、不断充实的一年,是积极探索、逐步成长的一年。

当然,初入职场,难免经验不足,在业务知识上,与自己本职工作要求还存在有一定的差距。 但这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,专业技能也得到了加强。

在此,。

6.护士节报道稿我们医院在11号举行了一次护士知识竞赛和操作比赛,1

第一份:(有不同的地方修改一下就行了) 今天,我们在这里召开大会,部署卫生文化建设工作,隆重纪念5。

12护士节。刚才,我们表彰了11个先进集体和100名先进个人,市中心医院以及两位先进个人代表做了典型发言,亚平同志对卫生文化建设进行了动员和部署,会议开得很好。

借此机会,我代表市委、市政府,向全市广大护理工作者表示节日的问候!向受到表彰的先进集体和先进个人,表示热烈的祝贺! 近年来,卫生系统广大干部职工坚持以科学发展观为指导,紧紧围绕全市改革发展稳定大局,团结拼博,真抓实干,全市卫生事业有了较快的发展。 特别是10年非典以后,全市卫生系统在市委、市政府的正确领导下,以建立和完善处置突发公共卫生事件应急体系为切入点,不断强化基层基础工作,大力提高城乡卫生服务水平,全面提升医德、医技素质,做了大量卓有成效的工作,多项工作受到国家、省、市表彰。

在此,我代表市委、市政府,向辛勤工作在全市卫生战线上的广大干部职工,致以崇高的敬意和亲切的问候! 为了推进卫生事业的快速发展,不断满足人民群众日益增长的卫生需求,市卫生局在深入研究、认真谋划的基础上,启动了卫生文化建设。 这是卫生局党组针对全市卫生事业的发展实际,着眼于全市卫生事业的长远发展作出的一项重大部署,是增强全市卫生系统软实力的一项重大举措。

文化是人类文明的结晶,是推动经济发展和社会进步的重要力量。文化成就事业,文化成就未来,大到一个国家、一个民族,小到一个单位、一个人,没有先进的思想、先进的理念、先进的文化作支撑,就没有前进的动力,事业也得不到较好的发展。

近年来,我市经济实现了较快发展,随着经济的发展,广大人民群众对卫生的需求、对健康的需求越来越高,医患之间的矛盾日益突出。在这样的形势下,我们开展卫生文化建设,通过卫生文化建设加强对卫生系统广大干部职工世界观、人生观、价值观的教育、为人民服务宗旨观的教育和社会主义道德观的教育,建立起符合先进文化前进方向、遵循卫生事业发展规律、适应社会发展和人民健康要求、反映卫生行业特色的卫生文化体系,营造和谐统一、蓬勃向上的精神氛围,锻炼奋发有为、争创一流的职工队伍,塑造文明规范、诚信为民的行业形象,增强开拓创新、追求卓越的竞争能力,通过卫生文化建设进一步规范和引导职工的服务行为,培育广大干部职工优良的道德品质和高尚的道德精神,恰逢其时,意义重大。

全市卫生系统广大干部职工要充分认识开展卫生文化建设的重要意义,结合实际工作切实抓紧抓好。 第一,要通过开展卫生文化建设,使卫生系统干部职工思想道德素质实现新增强。

医疗卫生事业是一项神圣的事业,医疗卫生工作是一种特殊的工作。医疗卫生工作的特殊性,客观上要求我们广大医护工作者不光要有精湛的技艺,更要有高尚的思想品格、高尚的医德医风,高度的事业心、责任感。

所以开展卫生文化建设,必须首先搞好思想道德教育。要通过开展卫生文化建设,切实加强广大医护人员理想信念、社会公德、职业道德、职业纪律和民主法制教育,引导职工树立正确的世界观、人生观、价值观,培育良好的工作作风,把广大职工的智慧和力量凝聚到加快卫生事业发展上来。

要深入开展各种形式的道德实践活动,使"爱国守法、明理诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献"的基本道德规范,成为我们每个医护人员的行为准则和自觉行动。 第二,要通过开展卫生文化建设,促进全市卫生服务水平实现新提高。

开展卫生文化建设的最终目的,在于促进医疗卫生行业服务水平的提高。 当前,广大群众对"看病难、看病贵"问题反映十分强烈,这一问题折射出来的,是人民群众日益增长的医疗卫生服务需求与现实的医疗卫生服务能力、服务水平的差距和矛盾。

这里面既有医疗事业投入不足、医疗保险覆盖面小、药品和器材生产流通秩序混乱的因素,也有对医疗机构监管不严、医疗卫生资源布局不合理、医院公益性质淡化的问题。 市委、市政府对此十分重视,将解决这一问题作为民心工程列入重要议事日程。

解决这一问题,一要靠发展,二要靠改革,三要靠投入,四要靠监督。要强化以人为本的理念,坚持把人民群众的切身利 大家早上好!今天是2006年5月11日。

我校第十四届科技文化节正式开幕。 迎着朝阳,伴着五星红旗冉冉升起,我们正以崭新的姿态从春天迷人的风景中走来,鲜活了五月,笑醉了季节。

的确,五月是一年中最美丽的月份,鲜花盛开,青春洋溢,五月属于勤劳智慧的劳动者,属于朝气蓬勃的青年人,属于孕育生命的母亲,还属于呵护生命、守卫健康的白衣战士们! 明天,我们将迎来2006年的护士节。 在1912年,国际护士理事会将南丁格尔的诞生日━━5月12日定为国际护士节,旨在激励广大护理工作人员继承和发扬护理事业的光荣传统、以“爱心、耐心、细心、责任心”对待每一位病人、做好本职工作。

以宣传护理工作的崇高,鼓励护士们学习救死扶伤的人道主义精神来庆祝节日,已经成为世界各国护理事业的一件盛事。 此刻,全体首医人相聚在这里,共同庆祝这个特。

7.员工感恩大赛稿件怎么写

你们好,我今天演讲的题目是感恩。

感恩是人最朴实、最真诚的一种情感,也是一种高尚的价值观和人生观的体现。怀有一颗感恩的心,才更懂得尊重。尊重生命、尊重劳动、尊重创造。

我们每天享受着清洁的环境时,我们要感谢那些保洁工作者;当我们迁入新居时,我们要感谢那些建筑工人;当我们出行,要感谢司机……懂得感谢,就会以平等的眼光看待每一个生命,重新看待我们身边的每个人,尊重每一份平凡普通的劳动,也更加尊重自己。

感谢日升日落,感谢快乐伤痛,感谢天空大地,感谢天上所有的星星,感谢生活,感谢得到和失去的一切,以及无所得无所失的一切的一切,让我在草长莺飞的季节里拈起生命的美丽!

让我们怀着感恩的心面向世界吧!让我们怀着感恩的心对待我们的生活吧!只要我们对生活充满感恩之心,充满希望与热情,我们的社会就会少一些指责与推诿,多一些宽容与理解,就会少一些争吵与冷漠,多一些和谐与温暖,就会少一些欺瞒与涣散,多一些真诚与团结,我们的精神家园将永远年轻。、

我今天的演讲到此结束,谢谢大家!赞同0| 评论

8.知识竞赛的新闻稿

1\4月29日,兴安盟国税局成功举办了“红云红河杯”(税企)税法知识竞赛,此次活动得到了兴安盟委、盟行署和媒体、以及各企业的鼎力支持和配合。

经过激烈角逐,科右前旗代表队荣获一等奖,科右中旗代表队、乌兰浩特代表队荣获二等奖。 本次竞赛活动是兴安盟国税系统首次采用税企联谊的形式举办的,各参赛队均由兴安盟国税系统干部和纳税人代表组成。

竞赛活动的开展进一步增强了全盟国税系统干部加强税收法律、法规知识学习的意识;密切了税企联系,为构建和谐征纳关系搭建了新的桥梁。通过本次活动也必将推动全盟税收法律法规宣传工作与广大纳税人共同学习税法、宣传税法,不断提高纳税人诚信纳税的意识,营造公平的市场经济发展环境。

2、江苏子站讯 为庆祝“4·26”世界知识产权日,江苏省常州市知识产权局举行了“常州市知识产权有奖知识竞赛”,今年是自2008年起第三次举办。 今年的竞赛试题通过《常州日报》、常州市知识产权局网站和常州化龙巷网站开设专版刊登,可采用邮寄答题和网络答题两种形式。

2010年4月1日竞赛试题刊发后,广大群众积极参与。截止至4月15日共收到来自26个省(直辖市)87个不同地区的答题卡1522份,其中网络答题卡1023份,邮寄答题卡499份。

根据竞赛活动规则,对243份满分答题卡进行抽奖,对获奖人员给与现金奖励。

员工技能大赛宣传稿件

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本文主要为您介绍红肚兜稿件朗读,内容包括红肚兜?我是地地道道的陕西人,穿红肚兜是我家乡特有的习,红肚兜的作者简介,求一篇朗诵稿催人泪下或者红诗要求感情一定要激昂一点时间5分?爱。雪静,本名高晶,1960年4月出生,满族。中国作家协会会员,鲁

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积极向上三百字稿件(积极向上300字演讲稿)

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本文主要为您介绍积极向上三百字稿件,内容包括积极向上300字演讲稿,运动会广播稿200到300字左右的,急用~~我们明天开运动会,(爱问,有关积极向上的稿件200、300字不用太长。各位老师、同学们:早上好!今天我讲话的题目是《勤奋,成就人生》。中国

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两会现场报道的稿件(2019学习两会演讲稿)

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本文主要为您介绍两会现场报道的稿件,内容包括2019学习两会演讲稿,护士节报道稿我们医院在11号举行了一次护士知识竞赛和操作比赛,,求5篇田径运动会报道稿。2019两会演讲稿:关注两会,关注未来 大家好,今天国旗下讲话的主题是《关注两会,关注未

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54青年节活动稿件(求:五四运动宣传稿)

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本文主要为您介绍54青年节活动稿件,内容包括求:五四运动宣传稿,以五四青年节(运动)为主题写一个演讲稿,大家帮我想个题目爱问知,一篇文章《向五四青年节敬礼》文章主题:学会做人、学会生活、学会。原创:青春不停步永远跟党走--五四演讲稿 穿

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记者车展现场报道稿件(车展上的概念车是什么车?能用么?)

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职业健康宣传稿件(护士节报道稿)

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本文主要为您介绍职业健康宣传稿件,内容包括求职业健康与安全演讲稿,护士节报道稿我们医院在11号举行了一次护士知识竞赛和操作比赛,,职业健康安全管理体系管理评审会议中审核组长需要准备哪些资料?。第一份:(有不同的地方修改一下就行了) 今

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一千米运动员稿件(男子1000米加油稿20子)

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本文主要为您介绍一千米运动员稿件,内容包括男子1000米加油稿20子,男子1000米加油稿20子,运动会广播稿。你好! 很高兴为你提出以下稿件: 1.你的汗水洒在跑道,浇灌着成功的花朵开放。你的欢笑飞扬在赛场,为班争光数你最棒。跑吧,追吧 在这广阔

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齐越节承继出发稿件(不忘初心再出发,投身改革谱新篇发言稿)

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本文主要为您介绍齐越节承继出发稿件,内容包括不忘初心再出发,投身改革谱新篇发言稿,用稿原则"的5个方面说明来稿为什么适合在《科学通报》上发表,如,六年级的数学应用题1、张红抄写一份稿件,需要5小时抄完这份稿件。为切实抓好消防部队改

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生活类的模拟主持稿件(求生活类模拟主持稿件!!!)

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模拟主持稿件3分钟少儿(小主持人3分钟模拟主持稿)

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本文主要为您介绍模拟主持稿件3分钟少儿,内容包括小主持人3分钟模拟主持稿,急急急,模拟主持人稿子?内容要新颖,三,有没有“小主持人大赛的模拟主持稿子?。主持人男:亲爱的同学们,我们中华民族素有“礼仪之邦”的美称,她有五千年悠久的历史。